سئو سایت

حقوق کارمندان

احتمال افزایش 20 درصدی حقوق کارمندان در سال 97

ایسنا:پس از مصوبه دولت برای افزایش بین شش تا ۱۲ درصدی حقوق کارکنان در سال جاری مجلس تصمیم به اصلاح تبصره حقوقی بودجه گرفته است.نمایندگان می گویند آنچه که در متن قانون آمده با آنچه که هدفشان بوده متفاوت است. در این شرایط با تصویب اصلاحیه مجلس حداقل حقوق کارمندان تا ۲۰ درصد افزایش می یابد. 

پیشنهاد بین پنج تا ۱۰ درصدی دولت در لایحه بودجه امسال برای افزایش حقوق کارمندان در آخر به بحث هایی در مجلس برای پیش برد روالی متمایز از قبل و افزایش پلکانی حقوق منجر شد. نمایندگان معتقد بودند که دولت باید حقوق رده های پایین تر که دریافتی کمتری دارند بیشتر افزایش داده و رده هایی که دریافتی بالاتری دارند از رشد کمتر و یا حتی نزدیک به صفر برخوردار باشند. به هر صورت در سال جاری دولت در مصوبه ای که با حضور هیات وزیران بود، افزایش حقوق را مشخص و تصویب کرد که بین شش تا ۱۲ درصد افزایش یابد و در این حالت حداقل حقوق کارکنان یک میلیون و ۲۰۰ هزار تومان باشد یعنی هیچ کارمند دولتی کمتر از این دریافت نکند. 

اعلام این مصوبه در پایان هفته گذشته با واکنش هایی از سوی نمایندگان مجلس همراه شد و گفتند که این اقدام دولت برخلاف قانون بوده و باید حقوق کارکنان را حداقل ۲۰ درصد افزایش داد. پیگیری های ایسنا از سازمان برنامه و بودجه و سازمان امور اداری و استخدامی از این حکایت داشت که دولت خلاف قانون عمل نکرده و طبق آنچه که در تبصره (۱۲) قانون بودجه آمده نسبت به افزایش حقوق اقدام کرده است به طوری که تاکید شده حداکثر رشد ۲۰ درصد باشد و در همین دامنه نیز تغییرات اعمال شد. در عین حال که انصاری -معاون رئیس جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی- اعلام کرد که در حقیقت افزایش حقوق کارکنان تا ۱۶ درصد است نه ۱۲ درصد، چرا که حداقل حقوق از یک میلیون و ۳۵ هزار تومان به یک میلیون و ۲۰۰ هزار تومان افزایش پیدا کرده است. 

اما این اعلام هم با واکنش دیگری از سوی نمایندگان مجلس همراه شد به طوری که پورابراهیمی -رئیس کمیسیون اقتصادی مجلس- اعلام کرد که نگاه مجلس بر اساس روش پلکانی نزولی بوده تا گروه های پایین در سال جاری تا ۲۰ درصد افزایش داشته باشد، اما دولت تفسیر دیگری از متن قانون داشته و با توجه به نوشته شدن عبارت «تا ۲۰ درصد» اینگونه برداشت کرده که می تواند حقوق را تا ۱۶ درصد افزایش دهد در حالی که این اقدام هر چند از لحاظ محاسباتی درست است، اما از لحاظ محتوایی آنچه که مذاکره شده را مورد تایید قرار نمی دهد. 

پور ابراهیمی گفته است که مجلس برای حقوق سال جاری و اجرای آنچه که مدنظر داشته اصلاحیه ای را آماده و به نمایندگان برای تصویب ارائه خواهد کرد تا بتواند هدف خود یعنی افزایش حقوق های کم تا ۲۰ درصد را مصوب و عملی کند. 

این در حالی است که بر اساس آنچه که در تبصره (۱۲) قانون بودجه آمده است در بند «الف» مشخص شده که افزایش حقوق گروه های مختلف حقوق بگیر از قبیل هیات علمی، کارکنان کشوری، لشگری و قضات به طور جداگانه توسط دولت انجام می شود و به نحوی که تفاوت تطبیق موضوع ماده ۷۸ قانون مدیریت خدمات کشوری در حکم حقوق بدون تغییر باقی بماند. همچنین براساس جز یک این بند قانونی دولت مکلف است حقوق و مزایای مستمر گروه های مختلف حقوق بگیر را به صورت پلکانی نزولی و با رعایت ماده ۲۸ قانون برنامه ششم توسعه به گونه ای افزایش دهد که طبقات پایین تر از درصد رشد بیشتری برخوردار باشد. در ادامه نیز تاکید شده که حداکثر میزان افزایش ۲۰ درصد خواهد بود. 

در حالی از اعلام نمایندگان مجلس اینگونه بر می آید که اصلاحیه ای برای تبصره (۱۲) قانون بودجه به مجلس خواهد رفت که پیگیری موضوع از مدیران مربوطه نیز از این حکایت دارد که نمایندگان در حال رایزنی بوده و به زودی ممکن است این اصلاح انجام شود. در این شرایط حداقل حقوق کارکنان تا ۲۰ درصد افزایش خواهد داشت و به طور پلکانی حقوق سایر کارکنان تغییر می کند، اما در رابطه با این که آیا این رشد می تواند بر بار مالی دولت در بودجه جاری امسال نیز اضافه کند نیز عنوان شد که اینگونه نیست و بار مالی چندانی را ایجاد نمی کند، چرا که براساس آنچه که در اختیار قرار دارد و پیش بینی هایی که از قبل انجام شده افزایش حقوق نیز اعمال خواهد شد.

انتهای پیام/م 

حقوق کدام کارمندان مشمول 20 درصد افزایش نمیشود؟

افزایش حقوق ۲۰ درصدی برای ۱۰ گروه اعمال نمیشود

خبرگزاری تسنیم:   نایب رئیس کمیسیون شوراها در مجلس با اشاره به تصویب دو فوریت طرح استفساریه افزایش حقوق کارکنان در سال ۹۷، گفت:طبق این طرح حقوق پایین ترین طبقات حقوق بگیر جامعه ۲۰درصد افزایش می یابد. 

امیر خجسته با اشاره به تصویب دو فوریت طرح استفساریه افزایش حقوق کارکنان در سال ۹۷، در صحن علنی مجلس و دیگر قوانین تصویب شده در مجلس برای افزایش حقوق اقشار کم درآمد جامعه، گفت:پایین ترین حقوق ها افزایش ۲۰درصدی و بالاترین حقوق ها افزایش ۱درصدی را در سال ۹۷ تجربه خواهند کرد. 

نماینده مردم همدان و فامنین در مجلس شورای اسلامی با اشاره به متن این استفساریه به خانه ملت توضیح داد:در این استفساریه آمده است که منظور از افزایش پلکانی نزولی حقوق مندرج در جزء یک بند (الف) تبصره(۱۲) قانون بودجه سال ۱۳۹۷ کل کشور این است که طبقات پایین تر افزایش بیشتری برخوردار شوند، میزان افزایش پایین ترین طبقه ۲۰درصد است که نمایندگان آن را تایید کردند، درواقع با این حساب میزان افزایش حقوق پایین ترین طبقه جامعه ۲۰ درصد است.

محاسبه حقوق

 

 خجسته با بیان اینکه گروه های درآمدی پایین در تمامی دستگاه ها شامل این افزایش حقوق می شوند، ادامه داد:نمایندگان در کمیسیون تلفیق بودجه سال جاری برای افزایش حقوق های اقشار کم درآمد جامعه تلاش بسیاری کردند که خوشبختانه تلاش آن ها با تبدیل شدن به قانون به نتیجه رسید. 

وی همچنین بیان کرد:با استناد به ماده ۵ قانون کارکنان دستگاه های اجرایی و طبق ماده ۲۹ برنامه ششم توسعه قضات و اعضای هیات علمی دانشگاه ها از افزایش پلکانی حقوق برخوردار می شوند. 

خجسته توضیح داد:طبق ماده ۷۱ قانون مدیریت خدمات کشوری، روسای قوا، معاونان رئیس جمهور، اعضای شورای نگهبان، وزرا، نمایندگان مجلس، سفرا، مدیرعامل و اعضای هیئت مدیره و روسای دانشگاه های اجرایی(موضوع ماده ۵ قانون خدمات کشوری) استانداران، شهرداران مراکز استان ها و اعضای شورای اسلامی شهر مراکز استان ها در سال ۹۷ مشمول این افزایش حقوق نخواهند شد. 

وی همچنین درخصوص مخالفت مجلس با پیشنهاد جلوگیری از افزایش حقوق هیات های علمی و اساتید دانشگاه ها، گفت:از آنجا که غاطبه نمایندگان مجلس معتقدند باید با نجومی بگیران برخورد شود نه نخبگان و جلوگیری از افزایش حقوق نخبگان را موجب فراری دادن مغزها دانسته، این طرح در مجلس رای نیاورد بنابراین هیات علمی دانشگاه ها و نخبگان نیز شامل افزایش حقوق ها می شوند.

کارمند

 

 این نماینده مجلس با ابراز تاسف از حقوق پایین بسیاری از کارمندان همچون کارمندان شرکتی، قراردادی، معلمان و… که پایین تر از خط فقر است، اظهارکرد:فرهنگیان اوضاع و احوال خوبی ندارند و با وجود ۳۰سال کار و رسیدن به سن بازنشستگی به شغل دوم مشغول هستند که این مسئله برای سیستم آموزش و پرورش کشور در مدت سال های متمادی خجالت آور است. 

نایب رئیس کمیسیون شوراها و امور داخلی مجلس شورای اسلامی معتقد است تبعیض فاحشی در میان کارکنان دولت و به ویژه آموزش و پرورش و دیگر وزارتخانه ها دیده می شود که باید مطابق قانون اصلاح و تمامی مردم از حقوق عادلانه بهره مند شوند.

انتهای پیام/م

چگونگی محاسبه میزان افزایش حقوق کارمندان در سال 97

محاسبه میزان افزایش حقوق و مزایای کارمندان دولت

فارس:یکی از مسائل حاشیه ای در رابطه با کارمند چگونگی و روش محاسبه افزایش حقوق و مزایای کارمندان می باشد. در اینجا میخواهیم با یک محاسبه عملی میزان افزایش حقوق و مزایای کارمندان در سال ۱۳۹۷ را بری شما تشریح کنیم. 

فرض کنیم به عنوان مثال، مجموع حقوق و مزایای مشمول کسور بازنشستگی یک کارمند پس از اعمال ضریب حقوقی سال ۱۳۹۷، مبلغ ۲۵.۰۰۰.۰۰۰ ریال می شود. با توجه به اینکه این مبلغ کمتر از میزان ۵۰.۰۰۰.۰۰۰ ریال است، نوبت به فرمول ضریب تعدیل می رسد. مطابق مصوبه، فرمول عبارت است از: 

۱۱+ (حقوق و مزایای مشمول کسور بازنشستگی سال ۱۳۹۷ با واحد میلیون ریال) * ۲۲% = ضریب تعدیل (%) 

در فرض این مثال، حقوق و مزایای مشمول کسور بازنشستگی (۲۵.۰۰۰.۰۰۰ ریال) با واحد میلیون ریال، عدد ۲۵ می شود. براین اساس 

۵.۵= ۱۱+ (۵.۵-) = ۱۱+ (۲۵ *۲۲%-) = ضریب تعدیل 

درنهایت، مطابق تبصره (۲) الحاقی مصوبه، عدد ۵.۵ را در هر کدام از اقلام حقوق و مزایای مشمول کسور بازنشستگی ضرب کرده و با میزان هر کدام از اعداد به دست آمده با اعمال ضریب سالیانه جمع می کنیم. 

توضیح بیشتر: 

متن ساده شده تبصره (۲) الحاقی مصوبه به شرح زیر است: 

تبصره ۲- مبلغ افزایش ناشی از ضریب تعدیل برای هر یک از اقلام حقوق و مزایای مشمول کسور بازنشستگی [مساوی است] با عدد حاصل از فرمول یاد شده [ضرب] در [هر کدام از اقلام یاد شده بالا به] شرح [مندرج در] حکم محاسبه و با [به علاوه] عدد و مبلغ افزایش ضریب سال جمع و [درنهایت، مبلغ به دست آمده] به تفکیک در ردیف مربوط به همان قلم افزوده خواهد شد. 

مصوبه اصلاح تصویب نامه افزایش حقوق کارمندان در سال ۹۷ روز دوشنبه هفته جاری از سوی معاون اول رئیس جمهور ابلاغ شد. بنابراین گزارش افزایش ۲۰ درصدی کمترین حقوق کارمندان دولت به زودی اجرایی می شود.

انتهای پیام/م

عیدی و افزایش حقوق سال آینده چقدر است؟

قیمت روز خودرو پراید ۲ دی ۱۳۹۹

عقد دختربچه ۹ ساله با پسر ۳۰ ساله در بهمئی ! ۱۲ شهریور ۱۳۹۸

زن ۵۰۰ کیلویی ۲۵۰ کیلو لاغر شد + تصاویر ۵ مرداد ۱۳۹۹

شماره پلاک خودروها در استان ها و شهرهای مختلف ایران

آموزش تصویری مشاهده “سوابق بیمه” تامین اجتماعی

زنی که “جو بایدن” ۵ بار از او خواستگاری کرد !

تازه ترین آمار از مبتلایان و فوتی های کرونا در ایران ۳ دی ۱۳۹۹

تقویم سال ۱۳۹۹ + تعطیلات رسمی و مناسبت ها

شگرد دزد برهنه برای ورود به اتاق + تصاویر ۲۴ اردیبهشت ۱۳۹۶

مرد جنجالی بازی ایران و استرالیا الان کجاست؟ ۸ آذر ۱۳۹۹

بابک جهانبخش زیر تیغ جراحی می رود ۲۴ آذر ۱۳۹۹

زمان واریز بسته معیشتی ۱۰۰هزار تومانی ۴ آذر ۱۳۹۹

مدت قرنطینه خانگی در مبتلایان کرونا چند روز است؟ ۱۱ آبان ۱۳۹۹

سقف معافیت مالیاتی حقوق در سال ۱۴۰۰ ۳ آذر ۱۳۹۹

تزریق انسانیِ واکسن کرونای ایرانی از خرداد ۱۴۰۰ ۲۲ آبان ۱۳۹۹

از افزایش حقوق مجدد کارمندان چه خبر؟

کارمندان منتظر افزایش حقوق مجدد نباشند

ایسنا:با وجود طرح موضوع افزایش مجدد حقوق کارکنان در سال جاری تازه ترین اظهارات رئیس سازمان برنامه و بودجه از این حکایت دارد که دیگر قراری برای این افزایش نیست و اگر هم قرار باشد که افزایش حقوقی برای کارکنان اتفاق بیفتد برای سال آینده خواهد بود. 

از مدتی پیش و با شدت گرفتن نوسان بازار ارز و تاثیری که در تورم و افزایش قیمت ها داشت و شرایط اقتصادی مردم را تحت تاثیر قرار داد دولت از برنامه ریزی برای بسته های حمایتی خبر داد که یکی از آنها افزایش مجدد حقوق کارکنان بود.

اما اخیرا محمدباقر نوبخت-رئیس سازمان برنامه و بودجه- اعلام کرده است که اگر هم قرار باشد دولت افزایش حقوقی داشته باشد، حتما در قانون بودجه سال آینده اعمال می شود. از این اظهارات نوبخت این گونه برمی آید که دیگر کارکنان نباید منتظر افزایش حقوق در سال جاری باشند. 

در حالی افزایش مجدد حقوق کارکنان لغو می شود که پیش تر نوبخت گفته بود باید در این رابطه ابعاد مختلف مورد بحث و بررسی قرار گیرد که یکی از آنها مساله نقدینگی است که در حال حاضر حجم بالای آن بازارهای مختلف را تحت تاثیر قرار داده است.

به هرحال افزایش حقوق خود موجب ایجاد دور جدیدی از نقدینگی خواهد بود. 

در کنار جریان نقدینگی و آثاری که افزایش حقوق می توانست بر آن داشته باشد، مباحث مربوط به تامین منابع لازم برای پراخت بودجه جاری که محل تامین حقوق و دستمزد نیز است، مطرح بود. 

برای امسال طبق قانون بودجه حقوق کارمندان دولت حداکثر ۲۰ درصد افزایش یافته و از اردیبهشت ماه امسال اعمال شده بود و گفته می شد که در صورت افزایش مجدد حقوق کارکنان احتمالا تا سقف پنج درصد دیگر باشد.

انتهای پیام/م

بیشترین و کمترین حقوق دریافتی مردم سوئیس چقدر است؟

ایسنا:مردم کشور سوئیس با هدف پایان دادن به تبعیض در پرداخت حقوق و دستمزد، کمپین اعلام حقوق به راه انداختند. 

به نقل از رویترز، شاید برای همه جالب باشد که همکارمان، رئیسمان، دکتر و یا مهندس چقدر درآمد دارد و در سوئیس اکنون امکان فهمیدن این موضوع وجود دارد. 

اتحادیه تجاری سوئیس یک سایت ایجاد کرده است که در آن افراد می توانند اطلاعات حقوق خود را با دیگران به اشتراک بگذارند. از زمان آغاز به کار این سایت تاکنون ۵۰۰ نفر حقوق خود را اعلام کرده اند و این سایت در روز نخست فعالیت خود به دلیل ترافیک بالا با کندی مواجه شد. 

بالاترین درآمد اعلام شده تاکنون مربوط به یک مهندس نفت با درآمد ۳۷هزار فرانک در ماه و کمترین درآمد مربوط به نظافتچی منزل با ۳۲۰۰ فرانک در ماه بوده است. در این سایت تنها نیاز است که اسم کوچک و عنوان شغلی، پاره وقت بودن یا تمام وقت بودن شغل، جنسیت، سن و یک تصویر از فرد ارسال شود و پر کردن سایر بخش ها الزامی نیست. 

نیکول نیدرمولر سخنگوی این اتحادیه گفت:در سوئیس مردم عادت ندارند که حقوق خود را مگر به همسر یا دوستان نزدیک خود بگویند و هدف این کمپین پایان دادن به نابرابری درآمدهاست چرا که خیلی ها از حقوقی که شایستگی دریافت آن را دارند اطلاعی ندارند. 

هدف اتحادیه سوئیسی این است که افراد بدانند همکارانشان با شرایط کاری مشابه چه درآمدی دارند و این معلومات به تبعیض در پرداخت حقوق ها خاتمه دهد. 

نیدرمولر گفت:وقتی که نمی دانید همکاران شما در سمت های مشابه چه حقوقی می گیرند، روسا و مدیران با خیال راحت تری حقوق های نابرابر می پردازند، در سوئیس مشکل نابرابری حقوق ها مشکلی بزرگ است. 

دفتر آمار فدرال سوئیس در گزارشی گفته است که در سال ۲۰۱۴ زنان ۱۹.۵ درصد کمتر از مردان دستمزد دریافت کرده اند. البته تنها زنان نیستند که در سوئیس قربانی تبعیض حقوق می شوند و خارجی ها نیز با مشکل مشابهی مواجهند. 

سوئیس در سال ۱۹۹۶ قانون برابری جنسیتی را تصویب کرد اما مدافعان حقوق کارگران معتقدند که بازار کار هنوز به وضعیت برابر نرسیده است.

انتهای پیام/م

آیا حقوق کارمندان در سال 97 دوباره افزایش می یابد؟

خبرآنلاین: به نظر می رسد تغییرات نرخ ارز و افزایش قیمت کالاها در کشور، دولت را به ورود برای افزایش مجدد حقوق کارکنان وادار کرده است؛ اگرچه هنوز میزان افزایش حقوق حتمی نشده، اما برخی خبرها حاکی از آن است که احتمال رشد تا ۵ درصدی حقوق ها وجود دارد. این در شرایطی است که برخی تحلیلگران اقتصادی معتقدند که افزایش حقوق منتهی به کسری بودجه دولت خواهد شد. 

خبرها مبنی بر افزایش حقوق کارمندان همچنان ادامه دارد؛ این موضوع با وجود تورم بالا و افزایش قیمت کالاها در کشور، تبدیل به سوی امیدی برای کارمندان شده است. این در شرایطی است که در سال ۱۳۹۷ یک بار حقوق کارمندان ۱۰ درصد اضافه شده بود؛ اگرچه رفت و آمد در میان برخی کارمندان حاکی از آن است که برخی از دستگاه ها این میزان افزایش حقوق را اعمال نکرده اند و میزان پرداختی کمتر از مصوبه بودجه ای بوده است. 

خبری که در ابتدا در رابطه با افزایش حقوق کارمندان منتشر شد، به روز چهارشنبه هفته گذشته برمی گردد که عنوان شد در پی افزایش قیمت های اخیر و بروز برخی مشکلات معیشتی، دولت در حال نهایی کردن چند بسته حمایتی و معیشتی است و احیانا یکی از این اقدامات، افزایش مجدد حقوق کارمندان دولت از مهرماه است، اما نرخ افزایش حقوق هنوز در دولت نهایی نشده است. 

۵ بسته حمایتی دولت برای جبران آثار افزایش نرخ ارز  

در میان این زمزمه ها، محمدباقر نوبخت، رییس سازمان برنامه و بودجه، افزایش حقوق کارمندان را یکی از ۵ بسته حمایتی دولت اعلام کرد. به گفته وی، هر زمانی که بسته افزایش حقوق کارمندان به فرجام برسد و نهایی شود، اطلاع رسانی خواهد شد. 

وی در حاشیه جلسه شورای برنامه ریزی و توسعه خراسان رضوی در جمع خبرنگاران خبر داده بود:برای حمایت از مردم و جبران آثاری که نوسانات بازار ارز در زندگی روزمره مردم داشته، دولت ۵ بسته حمایتی از یک برنامه مقابله با تحریم را در این خصوص تعریف کرده است و اولین بسته مرتبط است با تامین کالاهای اساسی و داروی مردم که به طور کلی می توانیم تمام کالاهای روزمره مردم را در این بخش دسته بندی کنیم. 

معاون رئیس جمهور عنوان کرده بود:در جلسه فوق العاده ستاد اقتصادی دولت که با مسوولیت رئیس جمهور تشکیل شد، به صورت نهایی این بسته تایید و ۱۳ میلیارد دلار برای ۲۵ قلم از کالاهای اساسی و مورد نیاز مردم تا پایان امسال اختصاص داده شود که دارو و نهاده های کشاورزی هم در این مجموعه قرار می گیرد. بنابراین افراد جامعه در سراسر ایران می توانند از این ۲۵ قلم کالایی که نرخ ارز آنها بر اساس ۴ هزار و ۲۰۰حقوق کارمندان تومان که از سوی مسوولان کنترل می شود، مصرف کنند و البته که باید همه کالاهای اساسی به وفور در اختیار همه قرار بگیرد. 

نوبخت با اشاره به اینکه از حقوق بگیران باید با توجه به مشکلات اقتصادی که در جامعه وجود دارد حمایت شود، افزوده بود:بسته دیگری برای حمایت از تولیدکنندگان داریم و همچنین بسته حمایتی دیگری برای پیمانکاران داریم که ابن بسته ها در دستور ستاد اقتصادی دولت است و در قالب بخشی از برنامه مقابله با تحریم است. 

وی متذکر شده بود:در شرایط سخت باید مردم پشتیبانی کنند تا همچون قبل از سد مشکلات عبور کنیم و هر زمانی که بسته افزایش حقوق کارمندان به فرجام برسد و نهایی شود، اطلاع رسانی می شود. 

افزایش حقوق شاید ۵ درصد 

به نظر می رسد نوسان تند بازار ارز و تحت الشعاع قرار دادن اوضاع اقتصادی، دولت را به ورود برای افزایش مجدد حقوق کارکنان وادار کرده است؛ اگرچه این بسته حقوقی هنوز نهایی نیست، اما گفته می شود احتمال رشد تا ۵ درصدی حقوق ها وجود دارد.

گرچه رییس سازمان برنامه و بودجه توضیحی در رابطه با چگونگی و نحوه افزایش مجدد حقوق کارکنان در سال جاری مطرح نکرده است، اما پیگیری موضوع از برخی منابع از این حکایت دارد که بحث های زیادی در این رابطه مطرح شده، ولی نهایی نیست. با این حال احتمالا تا ۵ درصد به حقوق کارکنان دولت اضافه خواهد شد. اما این که این ۵ درصد برای چه گروه هایی باشد نیز مشخص نیست. 

ممکن است افزایش مجدد حقوق کارکنان برای برخی از اقشار که درآمد پایین تری دارند، در نظر گرفته شود و یا این که برای تمامی کارکنان اجرایی شود. حتی بحث هایی هم وجود دارد که افزایش حقوق برای افراد یارانه بگیر در نظر گرفته شود، اما درنهایت هیچ کدام از گزینه ها نهایی نشده است. 

امکان افزایش حقوق وجود دارد؟  

افزایش حقوق کارکنان در هر صورت باید با توجه به منابع در اختیار دولت اتفاق افتد. این در حالی است که در بودجه سال جاری از مجموع ۳۸۶ هزار میلیارد تومان منابع عمومی، حدود ۲۹۳ هزار میلیارد تومان مربوط به هزینه های جاری است که عمده آن را پرداخت حقوق و دستمزد تشکیل می دهد. اگر محل درآمدهای دولت که فروش نفت، مالیات و همچنین واگذاری دارایی های مالی بخش اصلی آن را تشکیل می دهد، نتواند به طور کامل محقق شده و دچار نوسان شود، آن گاه تامین هزینه های جاری و البته افزایش مجدد حقوق با چالش مواجه خواهد بود. 

این در شرایطی است که آخرین اطلاعات دریافتی از این حکایت دارد که در ۵ ماهه ابتدایی امسال درآمدهای نفتی به طور کامل محقق شده و حتی تا ۶۰ درصد بالاتر از مصوب پیش بینی شده برای این مدت بوده است. 

دلیل افزایش درآمدهای نفتی، به افزایش صادرات آن از حدود دو میلیون و ۴۱۰ هزار بشکه در روز در بودجه به حدود دو میلیون و ۴۶۰ هزار بشکه در اجرا برمی گردد. از سوی دیگر، قیمت فروش هر بشکه نفت ۵۵ دلار در نظر گرفته شده بود که اکنون تا ۷۲ دلار افزایش دارد. همچنین نرخ ارز به عنوان مبنای تبدیل درآمد ارزی به ریال حدود ۳۵۰۰ تومان در بودجه پیش بینی شد که اکنون حداقل ۴۲۰۰ تومان است و اگر در بازار آزاد فروش برود که درآمد بسیار بالاتر خواهد بود. 

در این میان، در بحث اوراق و واگذاری دارایی های مالی نیز تحقق کامل وجود داشته و به گونه ای است که درآمدهای دولت را در چند ماه ابتدایی امسال افزایش داده اند، اما بحث دیگر مربوط به مالیات و سایر درآمدهاست که تحقق کامل نداشته است. با این وجود عنوان می شود که با اینکه درآمدهای نفتی تا کنون مثبت بوده است، ولی اگر از آبان تحریم های نفتی آمریکا اعمال شود، این درآمدها تحت تاثیر قرار خواهد گرفت که می تواند دولت را در تامین منابع برای جبران هزینه ها دچار مشکل کند که یکی از این موارد همین پرداخت حقوق کارکنان است. 

تاثیر حقوق و دستمزد روی اقتصاد  

در این میان، اما برخی کارشناسان و تحلیلگران اقتصادی مخالف افزایش دوباره دستمزد هستند. به باور آنها، در شرایط کنونی اقتصاد، انتظار منطقی این است که رشد دستمزدها کمتر از نرخ تورم عمومی تعیین شود و حقوق بگیران باید آگاه شوند که هرچه نرخ رشد دستمزدهایشان بیشتر باشد، بیشتر ضرر خواهند کرد. 

بهروز ملکی، تحلیلگر اقتصادی در این خصوص عنوان می کند:در سال جاری، بعد از چند سال، تورم عمومی در حال افزایش است. از سوی دیگر با توجه به چشم انداز منفی نرخ رشد اقتصاد، سفره ایرانیان در حال کوچک شدن است. در چنین شرایطی، افزایش دستمزدها مورد انتظار جامعه واقع می شود. اما واقع مطلب این است که بسیاری از مطالبات عوام که در کوتاه مدت برایشان خوشایند است، در بلندمدت پیامدهای نامطلوبی دارند و برعکس. این پارادوکس، فضای مناسبی برای بندبازی پوپولیست ها فراهم می کند.

به اعتقاد وی، باید توجه داشت افزایش حقوق این دو قشر (کارمندان و کارگران) که عمدتا در دهک های ۳ تا ۸ درآمدی هستند، با دو مکانیزم متفاوت، به نتیجه یکسانی می انجامد. در خصوص کارمندان، افزایش هزینه های دولت منجر به افزایش کسری بودجه دولت و افزایش بدهی دولت به بانک مرکزی می شود که نتیجه قطعی آن، افزایش پایه پولی، نقدینگی و تورم است. بماند که کاهش سهم بودجه عمرانی، بیکاری را نیز افزایش و تولید را کاهش می دهد. در خصوص کارگران نیز از یک سو موجب افزایش هزینه تولید و تورم فشار هزینه می شود و از سوی دیگر، موجب ناتوانی کارفرمایان در ایفای تعهدات مالیشان و به تبع، افزایش مطالبات غیرجاری بانک ها شده و بدهی بانک ها به بانک مرکزی، پایه پولی، نقدینگی و تورم را افزایش می دهد. بماند که بیکاری را نیز افزایش و تولید را کاهش می دهد.

انتهای پیام/م

میزان افزایش حقوق کارکنان دولت در سال 98 چقدر است؟

قیمت روز خودرو پراید ۲ دی ۱۳۹۹

عقد دختربچه ۹ ساله با پسر ۳۰ ساله در بهمئی ! ۱۲ شهریور ۱۳۹۸

زن ۵۰۰ کیلویی ۲۵۰ کیلو لاغر شد + تصاویر ۵ مرداد ۱۳۹۹

شماره پلاک خودروها در استان ها و شهرهای مختلف ایران

آموزش تصویری مشاهده “سوابق بیمه” تامین اجتماعی

زنی که “جو بایدن” ۵ بار از او خواستگاری کرد !

تازه ترین آمار از مبتلایان و فوتی های کرونا در ایران ۳ دی ۱۳۹۹

تقویم سال ۱۳۹۹ + تعطیلات رسمی و مناسبت ها

شگرد دزد برهنه برای ورود به اتاق + تصاویر ۲۴ اردیبهشت ۱۳۹۶

مرد جنجالی بازی ایران و استرالیا الان کجاست؟ ۸ آذر ۱۳۹۹

بابک جهانبخش زیر تیغ جراحی می رود ۲۴ آذر ۱۳۹۹

زمان واریز بسته معیشتی ۱۰۰هزار تومانی ۴ آذر ۱۳۹۹

مدت قرنطینه خانگی در مبتلایان کرونا چند روز است؟ ۱۱ آبان ۱۳۹۹

سقف معافیت مالیاتی حقوق در سال ۱۴۰۰ ۳ آذر ۱۳۹۹

تزریق انسانیِ واکسن کرونای ایرانی از خرداد ۱۴۰۰ ۲۲ آبان ۱۳۹۹

سقف معافیت مالیات بر حقوق کارمندان در سال 98 چقدر است؟

قیمت روز خودرو پراید ۲ دی ۱۳۹۹

عقد دختربچه ۹ ساله با پسر ۳۰ ساله در بهمئی ! ۱۲ شهریور ۱۳۹۸

زن ۵۰۰ کیلویی ۲۵۰ کیلو لاغر شد + تصاویر ۵ مرداد ۱۳۹۹

شماره پلاک خودروها در استان ها و شهرهای مختلف ایران

آموزش تصویری مشاهده “سوابق بیمه” تامین اجتماعی

زنی که “جو بایدن” ۵ بار از او خواستگاری کرد !

تازه ترین آمار از مبتلایان و فوتی های کرونا در ایران ۳ دی ۱۳۹۹

تقویم سال ۱۳۹۹ + تعطیلات رسمی و مناسبت ها

شگرد دزد برهنه برای ورود به اتاق + تصاویر ۲۴ اردیبهشت ۱۳۹۶

مرد جنجالی بازی ایران و استرالیا الان کجاست؟ ۸ آذر ۱۳۹۹

بابک جهانبخش زیر تیغ جراحی می رود ۲۴ آذر ۱۳۹۹

زمان واریز بسته معیشتی ۱۰۰هزار تومانی ۴ آذر ۱۳۹۹

مدت قرنطینه خانگی در مبتلایان کرونا چند روز است؟ ۱۱ آبان ۱۳۹۹

سقف معافیت مالیاتی حقوق در سال ۱۴۰۰ ۳ آذر ۱۳۹۹

تزریق انسانیِ واکسن کرونای ایرانی از خرداد ۱۴۰۰ ۲۲ آبان ۱۳۹۹

پرداخت زود هنگام حقوق و یارانه اسفند ماه 1397

قیمت روز خودرو پراید ۲ دی ۱۳۹۹

عقد دختربچه ۹ ساله با پسر ۳۰ ساله در بهمئی ! ۱۲ شهریور ۱۳۹۸

زن ۵۰۰ کیلویی ۲۵۰ کیلو لاغر شد + تصاویر ۵ مرداد ۱۳۹۹

شماره پلاک خودروها در استان ها و شهرهای مختلف ایران

آموزش تصویری مشاهده “سوابق بیمه” تامین اجتماعی

زنی که “جو بایدن” ۵ بار از او خواستگاری کرد !

تازه ترین آمار از مبتلایان و فوتی های کرونا در ایران ۳ دی ۱۳۹۹

تقویم سال ۱۳۹۹ + تعطیلات رسمی و مناسبت ها

شگرد دزد برهنه برای ورود به اتاق + تصاویر ۲۴ اردیبهشت ۱۳۹۶

مرد جنجالی بازی ایران و استرالیا الان کجاست؟ ۸ آذر ۱۳۹۹

بابک جهانبخش زیر تیغ جراحی می رود ۲۴ آذر ۱۳۹۹

زمان واریز بسته معیشتی ۱۰۰هزار تومانی ۴ آذر ۱۳۹۹

مدت قرنطینه خانگی در مبتلایان کرونا چند روز است؟ ۱۱ آبان ۱۳۹۹

سقف معافیت مالیاتی حقوق در سال ۱۴۰۰ ۳ آذر ۱۳۹۹

تزریق انسانیِ واکسن کرونای ایرانی از خرداد ۱۴۰۰ ۲۲ آبان ۱۳۹۹

صفحه 1 از 2